Vége a kínos irodai ajándékozásnak – itt az új trend: a White Elephant játék!

Az irodai Secret Santa ideje lejárt. A White Elephant játék nemcsak szórakoztatóbb, de olcsóbb és fenntarthatóbb is – ráadásul valódi közösségi élményt ad. Mutatjuk, miért érdemes lecserélni a régi hagyományt.

Az évről évre ismétlődő céges ajándékozás sokak számára inkább teher, mint öröm. A „vicces” bögrék, olcsó zoknik és apró kacatok gyakran a kukában végzik, miközben a kollégák többsége már nem is szívesen venne részt a kötelező körben. A Secret Santa fáradtságát jól mutatják a felmérések: minden ötödik munkavállaló azonnal kidobja a kapott ajándékot, az ünnepi időszakban pedig a háztartási hulladék mennyisége 30 százalékkal nő. A céges karácsony akkor lehet valóban élvezetes, ha nem pazarlásról és kényszerről szól, ebben hoz friss lendületet a White Elephant.

Ezt olvastad már?

Van, amibe a gazdasági helyzet sem szól bele: a céges karácsonyok szentek

A magány rejtett terhei – A férfiak csendes küzdelme ünnepek alatt

Miért jobb a White Elephant?

A játék lényege nem a tökéletes ajándék megtalálása, hanem a közös szórakozás. A résztvevők becsomagolt meglepetéseket hoznak, amik lehetnek vágyott tárgyak, ártatlan gegek vagy akár haszontalan kacatok. A sorsolás után mindenki választhat új csomagot, vagy „ellophatja” más ajándékát, a szabályok pedig biztosítják, hogy a káosz játékos, de kezelhető maradjon. Így a hangulat felszabadultabb, a nevetés pedig garantált, miközben senkinek sem kell találgatnia, ki minek örülne.

Hogyan szervezzétek meg?

A siker kulcsa az egyszerűség és az átláthatóság. Érdemes közösen meghatározni egy tiszta keretösszeget – például 3–5 ezer forintot –, ami elég ahhoz, hogy ne szülessenek értéktelen kacatok, de ne is jelentsen terhet. Fontos a szabályok előzetes rögzítése: hányszor lehet lopni, mennyi idő van a döntésre, és mi számít elfogadható ajándéknak. Az önkéntesség szintén alapfeltétel: semmi sem rombolja úgy a hangulatot, mint a kötelező „szórakozás”. A fenntarthatóságot is érdemes beépíteni: használt könyv, kézműves édesség vagy egy közös reggelire szóló utalvány sokkal értékesebb lehet, mint egy újabb porfogó.

Az ajándékötletek tárháza szinte végtelen. Minőségi kávé vagy tea, kézműves csokoládé, tartós irodai apróságok, jótékonysági adománykártya vagy egy kreatív, ártatlan geg mind olyan meglepetés, ami biztosan nem a kukában végzi majd. A lényeg, hogy az ajándék ne csak tárgy legyen, hanem élményt vagy közösségi értéket is adjon.

Végül, ha a cég mégis ragaszkodik a Secret Santa hagyományához, érdemes újragondolni a szabályokat: legyen önkéntes a részvétel, inkább kevesebb, de jobb ajándék kerüljön a fa alá, és adjunk lehetőséget a kívánságlista megosztására. Így elkerülhetők a félresikerült meglepetések, és a céges karácsony valóban közösségi élménnyé válhat. A választott formától függetlenül a cél ugyanaz: ne maradjon utána rossz szájíz.

Forrás: The Independent

Borítókép: Maxime, Unsplash